%402x.svg){kind=icon}
25-åringen fra Asker har allerede bodd på Lillehammer i ni år, og de første årene brukte Sivert Markeset i stor grad på NTG og i hoppbakken. Senere ventet studier ved Universitet i Innlandet, og behovet for en jobb.
– Jeg hadde allerede en sterk interesse for teknologi da jeg flyttet til Lillehammer, og den har bare vokst, sier han.
Sivert Markeset blir værende i regionen, men nå venter nye muligheter i Trainee Innlandet, en av Digital Innlandets samarbeidspartnere.
Du kan derfor søke på stillingen som Sivert har hatt. Mer om det lenger ned i artikkelen.
– Jeg brenner litt mer for Innlandet nå, sier han. Nå har Sivert bygget opp et solid nettverk i regionen – og møtt folk han aldri ville møtt ellers.
Høsten 2023, kort tid etter semesterstart, var Sivert på leting etter en relevant jobb ved siden av masterstudiene i innovasjon. En annonse på nettsidene til Digital Innlandet skilte seg ut.
– Jeg var på leting etter en jobb, og fant egentlig ikke så mye. Men så så jeg at Digital Innlandet hadde en stillingsannonse på nettsiden sin.
Sivert søkte på jobben som prosjektassistent.
– Stillingsbeskrivelsen traff blink, og jeg måtte bare søke. Jeg kom på intervju og det var en god match fra første stund, sier Sivert.
Sivert sier han har hatt en stilling med varierte oppgaver. Han sier han har satt pris på å være en «potet». I løpet av kort tid har han fått prøve seg på mange forskjellige oppgaver.
– Det er en fleksibel jobb som passer godt med studiene, og du får brukt hodet både på skolen og i jobben. Jeg har til og med skrevet caseoppgaver på skolen i samarbeid med jobben. Jobben har gitt meg utrolig mange muligheter, sier Sivert.
Når han skulle skrive masteroppgaven i innovasjon, visste han hvem han kunne kontakte. Nettverket han har bygget gjennom jobben har gjort det lettere å navigere i både akademia og næringslivet.
Sivert Markeset mener at nysgjerrighet er avgjørende for å lykkes.
– Ingen kommer og spør om du vil ha jobb. Du må være genuint nysgjerrig, interessert i hvordan næringslivet fungerer, og tørre å ta kontakt. Det er høy konkurranse, så du må vise at du tar ansvar og ikke bare venter på oppgaver, sier han.
Han oppfordrer også bedrifter til å oppsøke studenter, og nevner Trainee Innlandet som et eksempel på hvordan regionalt næringsliv kan kobles tettere på studiene.
– Er du genuint nysgjerrig og søker kunnskap, ikke bare en jobb, så finnes det utrolig mange spennende muligheter her. Du må bare tørre å se dem – og gripe dem.
.jpg)
Arbeidsgiver: Digital Innlandet
Stilling: Deltid / studentstilling
Arbeidssted: Gjøvik
Lønn: Etter avtale
Målgruppe: Studenter innen IKT, digital sikkerhet, prosjekt/administrasjon og arrangementsplanlegging. Gjerne deg som tar master i ledelse av innovasjon og digital sikkerhet ved NTNU Gjøvik.
Digital Innlandet samler rundt 90 virksomheter i et sterkt økosystem for digitalisering og teknologisk utvikling. Vi kobler næringsliv, akademia og offentlig sektor for å skape innovasjon, vekst og nasjonale spissmiljøer innen tech.
Vårt største satsingsområde er digital sikkerhet. Vi drifter næringsklyngen Norwegian Cybersecurity Cluster, som er en del av det nasjonale programmet Norwegian Innovation Clusters.
Hos oss får du ikke “kopimaskin-oppgaver”. Du får ekte ansvar, innsikt i reelle prosjekter og et nettverk som kan kickstarte karrieren din.
Du jobber tett på beslutningstakere i både bedrifter og offentlige aktører – og ser hvordan teori fra studiene brukes i praksis.
Som studentmedarbeider blir arbeidshverdagen variert – og relevant. Du vil blant annet:
- Planlegge og gjennomføre aktiviteter, workshops og større arrangementer.
- Bidra i prosjektarbeid knyttet til sikkerhetskultur og organisasjonsutvikling.
- Støtte administrativt og operativt arbeid i Digital Innlandet og Norwegian Cybersecurity Cluster.
- Være en brobygger mellom akademia og næringsliv.
- Representere oss i faglige og sosiale settinger .
- Du tar over stafettpinnen fra en tidligere student og bygger videre på et solid rammeverk – med god veiledning når du trenger det.
Vi tror du kjenner deg igjen i flere av disse:
- Selvgående, strukturert og fleksibel – og trives med variasjon.
- God på å prioritere når det er mye som skjer.
- Utadvendt og engasjert, trygg i møte med nye mennesker.
- Oppriktig interessert i teknologi, cybersikkerhet og innovasjon.
- Nysgjerrig på å bygge nettverk og erfaring i bransjen.
- Svært relevant arbeidserfaring hos ledende aktører innen digitalisering og cybersikkerhet.
- Innsikt i samarbeid mellom næringsliv, akademia og offentlig sektor.
- En arena for nettverksbygging – regionalt, nasjonalt og internasjonalt.
- Fleksibel arbeidstid tilpasset studierytmen.
- Et inkluderende, fremoverlent miljø med erfarne kollegaer som heier på deg.
Send en kort søknad hvor du forteller hvorfor du vil ha stillingen og hva du kan bidra med, til gunnmari@digitalinnlandet.no innen 20. september.
Spørsmål?
Gunn Mari Sund Rusten, daglig leder Digital Innlandet.
Telefon: +47 478 98 922.
.png)
%402x.svg)
